Nemoc v Ochranné lhůtě od 2.1.2009

• Věra (neregistrovaný)

  8. 1. 2009 16:51

  Naše zaměstnankyně(se kterou byl ukončen PP k 31.12.2008) přinesla neschopenku od 2.1.2009 - čili v ochranné(7 denní)lhůtě
  Prosím poraďte mi,kdo ji proplácí náhradu MZDY za prvých 14dní?
  Já si myslím,že OSSZ?
  díky za radu

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 1. 2009 17:02

    

    xy5

    Re: Nemoc v Ochranné lhůtě od 2.1.2009
    nikdo, protože ona nepřichází o žádný příjem (to je náhrada mzdy za dny, kdy měla rozepsané směny. A protože u Vás již nepracuje, tak žádné směny rozepsané nemá a OSSZ také nemůže platit, protože se nejedná v těchto 1. 14 KD o nemocenskou dávku, ta je až od 15. kal. dne)
    pokud bude její nemoc trvat i po 14. kal. dnech, potom bude vyplácet nemocenskou OSSZ (takže tam jim dodáte vše potřebné)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 1. 2009 11:21

    blanka (neregistrovaný)

    Re: Nemoc v Ochranné lhůtě od 2.1.2009
    >>Naše zaměstnankyně(se kterou byl ukončen PP k
    >>31.12.2008) přinesla neschopenku od 2.1.2009 - čili v
    >>ochranné(7 denní)lhůtě
    >>Prosím poraďte mi,kdo ji proplácí náhradu MZDY za
    >>prvých 14dní?
    >>Já si myslím,že OSSZ?
    >>díky za radu
    >
    >nikdo, protože ona nepřichází o žádný příjem (to je
    >náhrada mzdy za dny, kdy měla rozepsané směny. A protože
    >u Vás již nepracuje, tak žádné směny rozepsané nemá a
    >OSSZ také nemůže platit, protože se nejedná v těchto
    >1. 14 KD o nemocenskou dávku, ta je až od 15. kal.
    >dne)
    >pokud bude její nemoc trvat i po 14. kal. dnech, potom
    >bude vyplácet nemocenskou OSSZ (takže tam jim dodáte
    >vše potřebné)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 1. 2009 11:25

    blanka (neregistrovaný)

    Re: Nemoc v Ochranné lhůtě od 2.1.2009
    Souhlasím. Také jsme řešili podobný problém. Zrušili jsme PP ve zkušební době k 7.1.09 a zaměstnanec nám 6.1.09 onemocněl. Konzultovali jsme s naším právníkem i s OSSZ - nakonec nám dali obě strany za pravdu.

    •   Zobrazit celé vlákno