Rozhodnutí o dočasné pracovní neschopnos

• sss (neregistrovaný)

  15. 1. 2009 8:29

  Poradíte mě??Někteří zaměstnanci pracují v nepřetržitém provozu. Jak se počítá 14 dní pracovní neschopnosti. Příklad: Zaměstnanec přinese od pondělí 12.1. neschopenku- to je až do 14.1.2009 - doma podle rozpisu směn.Jeho pracovní směna začína až od 15.1.2009. Takže jestli to dobře chápu,tak 14 dní je do neděle 25.1.2009. Ale jelikož mu nebudu platit první 3 dny pracovní směny (15,16,17.1). Tak se mě neschopenka prodlužuje o 3 dny do 28.1.2009?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 15. 1. 2009 8:56

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Rozhodnutí o dočasné pracovní nescho
    Ne. Vás zajímá prvních 14 kalendářních dní, potom dostane nemocenskou. Takže pokud má neschopenku od 12.1., týká se vás to pouze do 25.1. Podíváte se na rozpis směn, má jich mít např. 7, první 3 nezaplatíte a zaplatíte až další 4.