Re: OTvypověd z důvodu prodeje nemovitos
Pokud se obě firmy dohodnou na tom, že ta nastupující převezme zaměstnance s jejich platnými smlouvami, tak Vám prostě jen bude oznámen převod k jinému zaměstnavateli. Vaše pracovní smlouvy tak zůstanou v platnosti, nic se nemění, zkrátka to co máte písemně smluvené s původním zaměstnavatelem bude platit i u nového zaměstnavatele (druh práce, místo pracoviště atd.). Zaměstnanci o svém převodu nerozhodují. Pokud byste nechtěli pracovat pod novým zaměstnavatelem, tak bude na Vás, abyste se dohodli na ukončení nebo dali výpověď (bez odstupného).
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Vláda bude i v květnu zasahovat do cen paliv. Mění se výpočet
Odhlášené zaměstnance už znovu najdete. ČSSZ opravila chybu
Daňové přiznání v ohrožení? Podání vám může zkomplikovat přetížený systém
Zaměstnavatel vás pozdě přihlásil k pojištění. Jaké nastanou komplikace?
Systém hlášení úspěšně pokračuje, tvrdí stát. Zaměstnavatelé se mezitím „hroutí“
Dobírka jako smažák české e-commerce. Bude mít fanoušky, ale hospodu vám nezachrání
16. 1. 2009 12:49
dobry dendopravní společnost prodava nemovitost kde provozovala restauraci a ubytováni jine osobě. musime přijmout praci když vime že je nespolehliví. Mame nárok na odstupné