ČID - úřad práce-mzdové,prosím

• bob (neregistrovaný)

  19. 1. 2009 13:33

  Uzavíráme s ČID dohodu o činnosti. Současně je veden na úřadu práce.
  - Do jaké částky si může maximálně měsíčně vydělat?
  - Když je veden na ÚP, musím registrovat SOP a ZP?
  Děkuji za radu.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 19. 1. 2009 13:36

    Zuzana (neregistrovaný)

    Re: ČID - úřad práce-mzdové,prosím
    Nejsem si jistá, ale myslím, že nemůže být veden na ÚP a současně zaměstnán u Vás. Buď jedno, nebo druhé. Když bude u Vás zäměstnán, samozřejmě odvádíte SP a ZP. ČID, co mu platí OSSZ mu samozřejmě náleží též.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 1. 2009 13:40

    bob (neregistrovaný)

    Re: ČID - úřad práce-mzdové,prosím
    I kdž bude dělat jen 20 měsíčně, beru tojako přivýdělek.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 1. 2009 13:46

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: ČID - úřad práce-mzdové,prosím
    Pokud je evidován na ÚP, pak může mít DOPČ nebo pracovní poměr méně než polovinu plné pracovní doby týdně (tj. maximálně 19,75 h týdně) a vydělat si může maximálně polovinu aktuální minimální mzdy měsíčně, tj. maximálně 4000 hrubého měsíčně. On musí alespoň den předem oznámit na ÚP, že bude uzavírat smlouvu nebo dohodu a pak jim to musí do 8 dnů předložit. Po skončení měsíce (po zúčtování mezd) pak musí doložit na ÚP potvrzení od zaměstnavatele o tom, kolik si skutečně vydělal (pro kontrolu, že výdělek nepřesáhl 4000 hrubého).

    •   Zobrazit celé vlákno