Re: zákaz vstupu
tak to nevím, o co by chtěl opřít zákaz zaměstnanci, aby po ukončení prac.doby,byť jde o restauraci, nešel jako host do této restaurace, nechal se obsluhovat kolegou a zdržoval se tam jako kterýkoliv jiný občan.
To bylo za dob starých číšníků jakési jejich etické pravidlo, "nechlastej v hospodě, kde pracuješ", ale v současné době to je nevymahatelné.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
21. 1. 2009 14:04
Dobrý den, zaměstnáváme servírky . Zaměstnavatel bych chtěl napsat dodatek k pracovní smlouvě že po pracovní době něbudou setrvávat dále v restauraci ( zákaz ) . Není to v rozporu s nějakým zákonem ? děkuji