Náhrada mzdy

  • (neregistrovaný)

    28. 1. 2009 10:31

    Dobré dopoledne. Prosím můžete mi někdo poradit, jak zaplatit zaměstnanci náhradu mzdy v případě že je ve výpovědi a zaměstnavatel pro něj nemá práci. Měsíční mzdu má složenou ze základní mzdy + 10% prémie, které pravidelně dostává v plné výši. Počítá se průměr včetně prémií?
    Předem moc děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 28. 1. 2009 20:13

      J (neregistrovaný)

      Re: náhrada mzdy
      V případě překážek v práci ze strany zaměstnavatele platí tento zaměstnavatel náhradu mzdy ve výši průměrného výdělku. To znamená, že platíte hodinovou sazbou pro náhrady např. dovolené a pod.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).