Snížení základní mzdy

• Pavel K. (neregistrovaný)

  31. 1. 2009 13:17

  Dobrý den, chtěl jsem se zeptat, mám stanovenou mzdu mzdovým výměrem, může mi ji zaměstnavatel jen tak zase novým mzdovým výměrem snížit např. o 5.000 Kč? Má na to právo? Moc děkuji za odpověd. Pavel

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 31. 1. 2009 13:18

    anonym (neregistrovaný)

    Re: Snížení základní mzdy
    ano

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 31. 1. 2009 13:19

    

    anonymous

    Re: Snížení základní mzdy
    Odpověď je velmi krátká: má na to právo. Tohle si řada lidí při uzavírání prac. poměru neuvědomuje.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 31. 1. 2009 13:20

    Pavel K. (neregistrovaný)

    Re: Snížení základní mzdy
    Moc děkuji za odpovědi. To nejsou milé zprávy.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 31. 1. 2009 13:27

    Jiřka1 (neregistrovaný)

    Re: Snížení základní mzdy
    Je to tak, co není smluveno ve smlouvě, může zaměstnavatel stanovit sám a také sám měnit. Musí být pouze dodržena výše zaručené mzdy (tj. nejnižší možné hrubé mzdy) vzhledem k Vašemu druhu práce a Vašemu úvazku.

    •   Zobrazit celé vlákno