Jaký nárok na dovolenou?

• J.O. (neregistrovaný)

  2. 2. 2009 14:20

  Jaký bude nárok na dovolenou u zaměstnance v trvalém pracovním poměru, ale je nemocný od loňského roku cca 3/2008 do 31.1.2009 a 4.2.2009 ukončil pracovní poměr dohodou. Má nárok za ten měsíc na dovolenou nebo nemá. Moc děkuji, už jsem v tom nějaká zamotaná.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 2. 2. 2009 14:22

    an (neregistrovaný)

    Re: Jaký nárok na dovolenou?
    Nevím, který měsíc máte na mysli, ale letos mu nárok nevznik, protože neodpracoval ani 21 dní.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 2. 2009 14:22

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Jaký nárok na dovolenou?
    Neodpracoval ani 21 dnů, nemá nárok na žádnou dovolenou.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 2. 2009 14:23

    

    xy5

    Re: Jaký nárok na dovolenou?
    r. 2009 není nárok, r. 2008 - musíte zjistit, zda od 1.1.2008 do zač. PN odpracoval alepoň 60 PD, pokud ne, tak za každých odprac. 21 PD, je nárok na 1/12 celor. nároku na D, pokud ano, potom budete krátit za 100 PD nemoci a každých dalších 21 PD pokrátíte roční nárok vždy o 1/12