Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
2. 2. 2009 20:45
Potřebovala bych poradit, zaměstnanec je v pracovní neschopnosti
od 11.1.2009 do 17.1.2009. V týdnu od 9.12009 do 13.1.2009 má plánované směny od pondělí do pátku od 6,00 do 14,00 a v týdnu od 16.1.2009 do 20.1.2009 má plán. směny od 22,00 do 6,00 hod. - noční směna.
Náhradu za dočasnou prac. neschopnost budu počítat od 11.1.
do 13.1.(první tři prac. dny bez náhrady) dále náhrada za pondělí
16.1. a potom nevím jestli zaměstnanec měl nastoupit do zaměstnání 17.1. na noční směnu a jak platit náhradu nebo měl nastoupit 18.1. na noční směnu, ale potom by mu chybělo 7,5 hod.
Další případ mám,kdy zaměstnanec měl ošetřovné do 23.1.2009
(ošetřovné vyplácí OSSZ, ale jde mi o to abych dobře zadala omluvu
a aby mi seděly vyloučené doby) do práce nastoupil už 22.1 na noční směnu ve 21,00. Pracovnice OSSZ mi sdělila, že mu budou platit ošetřovné za 22.1. pouze 4 hod.,protože pracoval od 21,00 do 24,00 a odpracoval 3 hod. Je to dobře? Nebo se noční směna
bere celá na 23.1. ?
Děkuji za odpověď.