Zdrav.poj.zaměstnance-min.mzda

• ji (neregistrovaný)

  6. 2. 2009 15:32

  Prosím o radu. Zaměstnankyně pracuje na 5,5 hodin denně. Má dvě děti. Jedno 5 let a jedno 11 let. Její HM je 6500,-Kč. Je to její jediné zaměstnání. Musí se doplácet zdravotní pojištění do odvodu z min. mzdy? tedy do 1080,-Kč. Paní na VZP mi řekla že tolerují když matka pracuje do 4 hod.denně s dítětem do 6 let a do 6 hod.denně s dítětem do 15 let. To prý se doplácet do toho min.pojistného nemusí. V tom případě co jsem uvedla (2 děti, 5 a 11 let) by se tedy doplácet mělo, protože se to bere podle mladšího. Jde mi o to jestli se s tím už někdo setkal. Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 6. 2. 2009 15:42

    Radka (neregistrovaný)

    Re: Zdrav.poj.zaměstnance-min.mzda
    Pokud Vám to zdrav.poj. nedá písemně nebo vás neodkáže na zákon, srazila bych jí to do výše mini.mzdy.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 6. 2. 2009 16:05

    

    xy5

    Re: Zdrav.poj.zaměstnance-min.mzda
    to si musí zařídit sama zam-kyně na ZP a donést Vám o tom potvrzení, že je za ni plátcem ZP stát (pokud dává dítě do školky a školy, tak jistě budou chtět přinést na zdrav. poj., zda návštěva dětí splňuje podmínku, aby tato žena mohla být v kateg., za kterou je plátcem ZP stát)
    pokud si to nezařídí sama, tak Vy za ni nic zařizovat nesmíte

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 6. 2. 2009 19:42

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: Zdrav.poj.zaměstnance-min.mzda
    Buď Vám to špatně vysvětlili nebo jste to špatně pochopila. Ona se může jít na svoji ZP zaregistrovat jako osoba pečující celodenně a řádně o 1 dítě do 7mi let nebo o 2 děti do 15ti let. Přičemž řádná a celodenní péče je splněna, pokud předškolní dítě není ve školce víc než 4 h denně a školní dítě navštěvuje pouze vyučování (není hlídáno v družině apod.). Pokud ona tyto podmínky splňuje, pak se může jít takto zaregistrovat a Vám o tom od ZP donese doklad. Pak jí budete srážet ZP pouze ze skutečného výdělku. Na délce jejího úvazku přitom nezáleží.