Speciální odměna a průměr pro náhrady

• Dana J. (neregistrovaný)

  7. 2. 2009 21:12

  Dobrý den,
  
  zaměstnankyně (administrativní práce) byla v minulém čtvrtlení nemocná a odpracovala pouze 3 dny. Do výplaty dostala speciální odměnu za sjednání velmi výnosné zakázky pro firmu ve výši cca 30.000,-. Sjednávání zakázek není její běžnou pracovní náplní. Byla to jednorázové speciální akce. Teď mi to ale velmi ovlivňuje průměr pro náhrady pro toto čtvrtletí. Skutečně se tato odměna započítává do výpočtu průměru pro náhrady? Moc se mi to nezdá, protože ho to vážně hodně zkreslí a od letoška se používá i pro výpočet náhrady mzdy v pracovní neschopnosti, tak bych ráda měla jasno.
  
  Děkuji Dana

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.