Re: stravné
Pokud má zaměstnanec ve smlouvě místo výkonu práce v Brně
a jede pracovat do Prostějva je na prac.cestě, náleží stravné. Opačně firma sídlí v Brně a on má místo výkonu práce ve smlouvě Prostějov a pracuje tam, tak nic. Jinak podle ZP může zaměstnavatel zajistit stravování, poskytovat stravenky.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
20. 2. 2009 12:12
Dobrý den, musí zaměstnavatel ze zákona zaměstnancům vydávat stravenky nebo zajistit obědy pokud vykonávají práci v místě firmy? Jde mi o řidiče nákladního automobilu. Má ze zákona nárok na nějaký příspěvek na stravu? Nebo se vyplácí stravné? Děkuji