Dohoda x dostupné je možnéé ?

• pakuse (neregistrovaný)

  27. 2. 2009 12:23

  dobrý den , zaměstnavatel mi teďka sdělil že mám napsat zaměstnanci dohodli nas ukončení prac. poměru dohodou a že mu dá odstupné . Moho to napsat ? odstupné záleží čistě na zaměstnavateli ne ( myslím u dohody- vím že jinak se nedává ) ? děkuju

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 27. 2. 2009 12:31

    Líba (neregistrovaný)

    Re: dohoda x dostupné je možnéé ?
    Pokud je dohoda z důvodu nadbytečnosti, tak proč ne?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 2. 2009 12:49

    

    xy5

    Re: dohoda x dostupné je možnéé ?
    pokud bude dohoda o uk. PP a nebude důvod, ze kterého se odstupné vyplácí, tak potom byste to nemohla brát jako odstupné (neplatí se SP, ZP, jen se daní společeně se mzdou), ale jako nějakou odměnu (sráží se SP, ZP, daní se společně se mzdou)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 2. 2009 12:54

    pakuse (neregistrovaný)

    Re: dohoda x dostupné je možnéé ?
    když napíšu dohodu a důvod uvedu nadbytečnost ?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 27. 2. 2009 13:40

    

    pája

    Re: dohoda x dostupné je možnéé ?
    napište dohoda se uzavírá z důvodů uvedených v § 52 c) ZP, neboť zaměstnavatel rozhodl o snížení počtu zaměstnanců a organizačních změnách ve firmě, náleží odstupné ve výši 3xnásobku prům.výdělku a je to.

    •   Zobrazit celé vlákno