Výpověď po RD

• Lenka09 (neregistrovaný)

  1. 3. 2009 14:28

  Prosím o radu, synovi budou v červenci 3 roky a už vím, že v práci dostanu výpověď pro nadbytečnost (nikoho po RD neberou zpět). Vím, že mám nárok na odstupné, ale jak je to s 2-měs. výpovědní dobou? Pokud nastoupím před 3 narozeninami, zaměstnavatel mě vezme zpět a mám nárok na 2-měs. výpovědní lhůtu (nebo nevezme a proplatí mi je)? Moc děkuji za odpověď

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 1. 3. 2009 16:52

    

    xy5

    Re: výpověď po RD
    jistě máte písemnou žádost o rodičovskou dovolenou podanou u zam-tele (ze zákona je max. do 3 let dítěte)
    předpokládám, že jste písemně požádala o rodič. dovolenou do 3 let dítěte, takže den po 3. narozeninách nastoupíte do zaměstnání a uvidíte - buď budete dál zaměstnaná, mohou vám dát výpověď, ale po dobu výpovědi musíte chodit do zaměstnání, pokud nebudete chodit do zaměstnání, tak se můžete dohodnout na uk. PP (to záleží, na jaké dohodě byste se dohodli - to by nemuselo odstupné náležet)
    pokud jste požádala o RD do 3 let dítěte, tak bez souhlasu zam-tele nemůžete dřív nastoupit - může za Vás mít zástup apod.