Vyměřovací základ ZP -opravdu nikdo neví

• Peťka (neregistrovaný)

  9. 3. 2009 17:39

  Dobrý den,
  
  jak je to s doplatkem do minima VZ pro ZP. Např. zaměstnankyně nemocná od 2.2.2009, takže za 1.2.2009 musí být odvedeno 13,5 % ZP z částky 286 Kč. A celých 13,5 % , tedy v tomto případě 39Kč hradí zaměstnanec?
  
  Děkuji za rady

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 9. 3. 2009 22:39

    ija (neregistrovaný)

    Re: Vyměřovací základ ZP -opravdu nikdo
    Jenom pokud její vyměřovací základ za únor je nižší než 8 000,-
    Po dobu nemoci se nedoplácí do minima, takže odečtete počet promaroděných dnů a vym. základ vydělíte počtem dnů, kdy pracovala (nebo nepracovala, ale měla) a vyjde vám denní vym. základ a ten porovnáte s minimálním... určitě je to tu někde líp vysvětlené, zkuste projít starší příspěvky.