RPP ve zkuš. době

• hanča (neregistrovaný)

  31. 3. 2009 10:37

  Prosím o radu. Předali jsme zaměstnanci Ukončení prac. poměru ve zkušební době dne 24. 3. 2009 s datem rozvázání ke dni 31.3.2009. Následující den šel k lékaři, neschopen od 26. 3. 2009. Je Ukončení prac. poměru platné, když 31.3. spadá do prvních 14 dnů pracovní neschopnosti? Jeho pracovní poměr tedy končí po ukončení neschopenky?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 31. 3. 2009 10:43

    R.K. (neregistrovaný)

    Re: RPP ve zkuš. době
    Zaměstnavatel nemůže zrušit pracovní poměr ve zkušební době v době prvních 14 kalendářních dnů trvání DPN. Po těchto 14-ti dnech ano.