Hlavní navigace

VZP-hlášení nástupu na mateř. dovolenou

  • (neregistrovaný) 89.31.162.---

    7. 4. 2009 7:42

    bývalá zaměstnankyně nastoupila na mat. dovolenou. Musíme my jako bývalý zaměstnavatel něco hlásit na VZP?
    Ona nám hrozí vyhrožuje "nahlášením na patřičné úřady s vyvozením všech důsledků".Děkuji všem za odpověď.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 7. 4. 2009 8:43

      J. (neregistrovaný) 94.127.129.---

      Re: VZP-hlášení nástupu na mateř. dovole
      Pokud s ní máte opravdu prac.poměr ukončený a nepřichází u ní
      mateřská z ochranné lhůty tak s ní opravdu nemáte nic společného.

    • 7. 4. 2009 8:47

      zita (neregistrovaný) 89.31.162.---

      Re: VZP-hlášení nástupu na mateř. dovole
      v 2008 - ukončila střední školu - nastoupila k nám a po 1,5 měsíci ve zkušební době s ní byl ukončen pracovní poměr. Jakou měla ochrannou lhůtu?

    • 7. 4. 2009 9:05

      Líba (neregistrovaný) 195.146.112.---

      Re: VZP-hlášení nástupu na mateř. dovole
      Ochranná lhůta činí u žen, jejichž pojištění zaniklo v době těhotenství, 180 kalendářních dnů ode dne zániku pojištění.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).