Dovolená místo náhrady mzdy

• Emča (neregistrovaný)

  10. 4. 2009 15:53

  Může zaměstnavatel přikázat zaměstnanci dovolenou, když pro něj nemá práci? Dovolenou místo aby mu platil náhradu mzdy.Jak se může zaměstnanec bránit?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 10. 4. 2009 22:47

    v.e.n.d.y. (neregistrovaný)

    Re: Dovolená místo náhrady mzdy
    Obávám se, že nijak, nařídit dovolenou má zaměstnavatel právo - viz ZP

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 12. 4. 2009 8:46

    

    anonymous

    Re: Dovolená místo náhrady mzdy
    Jenom doplním, že musí být splněny ostatní podmínky - 14 dnů dopředu atd.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 13. 4. 2009 0:18

    AM (neregistrovaný)

    Re: Dovolená místo náhrady mzdy
    ... 14 dnů předem, pokud se nedohodne se zaměstnancem na kratší době.

    •   Zobrazit celé vlákno