Konec rodičovské dovolené

• ucet. (neregistrovaný)

  23. 4. 2009 8:27

  Dobré ráno všem!
  Zaměstnankyni končí 25. 6. 2009 tříletá rodičovská dovolená, zatím nevíme, co bude dál - zda se bude chtít do zaměstnání vrátit. Je z její z strany nějaká povinnost v určité lhůtě ohlásit svůj předpokládaný návrat do zaměstnání či nikoliv? Pokud pro ni nenajdeme uplatnění, kdy nejpozději ji musíme poslat výpověď (k jakému datu) a s kolikaměsíčním odstupným? Děkujeme za rady, nezlobte se, prosím za náš dotaz, nemáme zatím v této oblasti žádné zkušenosti.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 23. 4. 2009 8:35

    

    xy5

    Re: konec rodičovské dovolené
    ona si měla u zam-tele požádat (písemně) o čerpání rodič. dovolené a určit přesně datum (do kdy), max. do 3 let dítěte
    počkejte, co udělá, měla by tedy 26.6.09 nastoupit do zaměstnání, pokud nenastoupí, potom je problém - hlavně pro zam-kyni, neboť nenastoupí do práce, tudíž by měla mít neomluvenou absenci a Vy ji můžete po určitých dnech (prý je výklad nejméně 5 prac. dnů) dát okamžité zrušení dle § 55 odst. 1b). Může se s Vámi domluvit na ukonč. PP - k určitému dni nebo by měla dát výpověď (2 měs. doba), pokud nechce zpět nastoupit. To záleží na Vás, zda vyčkáte, chcete jí dát už nyní výpověď (2 měsíční) s 3 měs. odstupným (pokud pro ni nemáte práci - bude nadbytečná)? Co když nenastoupí, tak přece ušetříte odstupné. V příp. uk. PP dle § 55 není nárok na podporu v nezaměstnanosti.
    Je také možné, že za Vámi přijde a bude žádat o neplac. volno do 4 let dítěte - na to ale nemusíte přistoupit. Jen ten problém, co s ní, odsunete o další rok (co když znovu otěhotní? Pak by pobírala další PPM, čerpání dovolené apod.)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 23. 4. 2009 8:48

    ucet. (neregistrovaný)

    Re: konec rodičovské dovolené
    Děkujeme za brzké zodpovězení dotazu!
    Zaměstnankyně si o poskytnutí rodičovské dovolené do 25. 6. 2009 požádala. Obáváme se toho, že pokud nastoupí a nenajdeme pro ni uplatnění, budeme muset nakonec vyplatit 5-ti měsíční odstupné (2 měsíce výpovědní doba + 3 měsíce odstupné). Proto vlastně vzešla naše původní otázka, zda je ona povinna na konec své RD nějak upozornit.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 23. 4. 2009 9:28

    all (neregistrovaný)

    Re: konec rodičovské dovolené
    Není povinna nijak upzornit, ale je povinna 26.6. nastoupit do práce.

    •   Zobrazit celé vlákno