Nemocenská

• Míša (neregistrovaný)

  24. 4. 2009 10:11

  zaměstnanec odjíždí do lázní 27.4.2009 a bude tam až do 25.5.2009. Pracuje 5dní v týnu na 8hod.denně. Takže proplácet za DPN budu až od 30.4.2009 musím mít pak od zaměstnance nějaký lístek na peníze nebo mu to můžu vyplatit až ve výplatě za květen? Děkuji moc za radu. Neschopenka vlastně bude z lázní takže předpoklad na delší pobyt než 14 dní.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 24. 4. 2009 10:16

    

    xy5

    Re: nemocenská
    pokud nedoloží, že je ke 31.4. práce neschopen, tak budete evidovat PN, ale nevyplatíte - vyplatíte náhradu mzdy za celých 14 KD (dle zákona) až v květnu (až doloží potvrzení o trvání PN ke 14. KD) společně s IV. dílem neschopenky

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 24. 4. 2009 10:44

    Míša (neregistrovaný)

    Re: nemocenská
    a na sociálku také stačí zaslat ten doklad na nemocenskou až s uschopněnkou? Nebude s tím problém na sociálce, že to dostanou všechno na jednou? Moc děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno