Nárok na dovolenou po rodičovské dovo

• Evinka (neregistrovaný)

  5. 5. 2009 11:52

  Dobrý den,
  
  prosím zkušenější o radu.
  
  Do 10.3.2009 jsem byla na rodičovské dovolené (tedy jednalo se o čtvrtý rok po dohodě se zaměstnavatelem, ale nastoupila jsem o měsíc dříve) a teď by mě zajímal můj nárok na dovolenou pro rok 2009.
  Budu mít nárok na celou nezkrácenou dovolenou (u nás 20 dní) a nebo se bude za dobu rodičovské dovolené krátit (i přesto, že jsem nezameškala 100 prac. dní)?
  
  Děkuji za reakce.
  
  Evina

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 5. 5. 2009 11:56

    

    xy5

    Re: Nárok na dovolenou po rodičovské dov
    pokud jste byla doma s dítětem, kterému byly více než 3 roky, potom jste pravděpodobně pobírala rodičovský příspěvek, ale v zaměstnání jste v žádném případě nebyla na rodičovské dovolené (ta je max. do 3 let dítěte)
    pravděpodobně jste měla podepsanou žádost o neplac. volno
    zatím nemáte odpracováno alespoň 60 PD, až je budete mít odpracované, tak se bude zjišťovat doba zameškaná - ta se krátí za 100 PD a každých 21 PD vždy o 1/12 celor. nároku (do těchto dnů se počítá nemoc, ošetřovné, neplacené volno, které jste čerpala)
    ale kdybyste onemocněla, byla doma na ošetřovačce, tak se nedivte, že Vám přijde z OSSZ málo peněz (neplac. volno nejde do vyloučených dob)

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 5. 2009 11:57

    

    VH

    Re: Nárok na dovolenou po rodičovské dov
    Jen pro upřesnění - RD se poskytuje nejvýše do 3 let věku dítěte, takže se jednalo o nepl. volno mezi 3. a 4. rokem jeho věku. Z důvodu nepl. volna jste nezameškala 100 pracovních směn, ale tyto dny budou event. přičteny k zameškané době po nástupu do zaměstnání, bude-li nějaká. Pokud do konce roku 100 směn nezameškáte, dovolená se krátit nebude.