Dovolená nebo 60%?

  • (neregistrovaný)

    5. 5. 2009 16:17

    Dobrý den, prosím moc o radu. Žena si po mateřské dovolené bude čerpat řádnou dovolenou na zotavenou. Ve firmě jsou ale pátky placeny 60% za prostoj. Já teď nevím, jestli ten den mám dát zaměst. jako dovolenou, přeskočit?? nebo platit 60% a o to protáhnout délku čerpání stejně jako když je svátek?

    děkuji za odpověd

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).