Hlavní navigace

Nárok na dovolenou

  • (neregistrovaný) 85.70.113.---

    22. 5. 2009 7:22

    Zaměstnanec letošek 1.1.-28.1.2009 HPP, potom ÚP a od 2.2.-30.6.2009u nás DoPČ a od 1.7.2009 znovu HPP. Jak to bude s výpočtem dovolené, když za DoPČ nebyla sjednaná? A za rok 2009 můžu udělat zaměstnanci vyúčtování daně - v prohlášení zapíšu změny během roku. Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 22. 5. 2009 7:36

      mzdová (neregistrovaný) 77.48.185.---

      Re: Nárok na dovolenou
      nárok na dovolenou jen v HPP od 1.7.09, vyúčtování můžete udělat pokud si zažádá, a pokud když byl u Vás na DoPČ nebyl ještě někde zaměstnán

    • 22. 5. 2009 10:29

      (neregistrovaný) 85.70.113.---

      Re: Nárok na dovolenou
      Byl nebo ještě je veden na ÚP, nikde jinde už pracovat nemůže. A ještě se zeptám asi hloupě, ale když bude k nám potom zase nastupovat na HPP, musím ho v programu znovu zadat jako nového zaměstnance, tzn. pod novým číslem, nemůže být pod číslem z ledna.Děkuji

    • 22. 5. 2009 10:33

      mzdová (neregistrovaný) 77.48.185.---

      Re: Nárok na dovolenou
      bude to nový prac.poměr, musíte mít na něj zvlášť mzdový list, nevím jestli by Váš program umožnil vést mzdový list na každý prac.poměr zvlášť a přitom pod jedním osobním číslem

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).