Zrušení PP ve ZK době, nemoc

• L (neregistrovaný)

  26. 5. 2009 15:24

  Dobrý den,
  prosím o u jištění, že postupujeme správně.
  Zaměstnanec nastoupil 2.3.2009 ZK doba (3 měsíce) do 2.6.2009.
  Od 25.5. nemoc, první kontrolu má až 17.6.
  Zaměstnanci jsme chtěli zrušit PP ve ZK době k 29.5. jelikož nastoupil nemoc není možné mu PP v prvních 14 dnech zrušit.
  Dle Zák. práce se ZK doba prodlužuje o překážky v práci, tudíž počkáme až uplyne oněch 14 dní (7.6.) a pak se zaměstnancem PP ukončíme.ZK doba se prodlouží o 9 dnů (25.5 - 2.6.nemoci ve zk době), tudíž nejpozději 11.6. mu musí být oznámeno zrušení PP ve zk době.
  Je to takto správně?
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 26. 5. 2009 15:38

    d.d. (neregistrovaný)

    Re: Zrušení PP ve ZK době, nemoc
    Mám stejný názor.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 5. 2009 16:07

    L (neregistrovaný)

    Re: Zrušení PP ve ZK době, nemoc
    Děkuji. L.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 5. 2009 16:16

    Jiřka1 (neregistrovaný)

    Re: Zrušení PP ve ZK době, nemoc
    Já mám názor jiný. Pokud mu neschopnost bude stále trvat, tak je vlastně stále ve zkušební době a teprve až po uschopnění mu doběhne těch 9 dnů ze zkušební doby: Takže i kdyby marodil třeba do 30.9., jeho zkušební doba bude do 9.10.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 27. 5. 2009 8:47

    Renata (neregistrovaný)

    Re: Zrušení PP ve ZK době, nemoc
    Souhlasím s Jiřkou, zkušební doba bude pokračovat ještě po skončení jeho nemoci. Ale vám nic nebrání v tom, abyste s ním po těch 14 dnech nemoci PP ukončili.

    •   Zobrazit celé vlákno