Re: dovolená a svátek
§ 219 ZP
2) Připadne-li v době dovolené zaměstnance svátek na den, který je jinak jeho obvyklým pracovním dnem, nezapočítává se mu do dovolené.
Tak že zaplatíte dovolenou v délce 21dnů,ale 2 dny se mu odečtou z čerpaného nároku,vlastně mu 2 dny zůstanouk dalšímu čerpání.
Re: dovolená a svátek
Prakticky je to to samé, jelikož se náhrada za svátek platí tím samým průměrem a 2 dny dovolené zůstanou k čerpání.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Pracující důchodci často přehlížejí novou slevu. Mohou přijít o peníze
Mýtus o starobním důchodu: Má vysokoškolský titul vliv na výši penze?
Jak uplatnit slevu na pojistném v novém hlášení? Sociálka nabízí návod
Rodinný byznys, který chce „normální“ lidi naučit žít déle a zdravěji
Přijdou vám některé stávající daně bizarní? V minulosti se danily krby, okna i vousy
Sociálka znovu opravuje JMHZ, tentokrát snad už odstranila „vážné nedostatky“
10. 6. 2009 15:45
Zaměstanec měl od 1.5. do 31.5. dovolenou, má dovolené 21 dnů nebo 19 a dva placené svátky? Děkuji za odpověď.