Ještě jednou přesčasové hodiny

• J.T. (neregistrovaný)

  16. 6. 2009 21:55

  Děkuji za odpověd'.
  Porad'te prosím ještě, co dělat v případě, že ve výkazu docházky má zaměstnanec přesčasové hod.(při příchodu i odchodu si musí čipnout), které nebyly určeny zaměstnavatelem. Mohou být chápány jako dobrovolný dar firmě? Co když přijde kontrola? Mám si nechat zaměstnancem podepsat doklad?
  Děkuji J.T.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 17. 6. 2009 9:09

    m. (neregistrovaný)

    Re: Ještě jednou přesčasové hodiny
    Práce přesčas je buď nařízená nebo schválená zaměstnavatelem.
    To, že tam někdo ještě pohybuje a dejme tomu svačí po pracovní době, nebo čeká na vlak, ještě není důvod mu to platit.