Dobrý den,
nejedná se o rozdílně dlouhé směny (v takovém případě by byla dovolená poskytována průměrem). V souladu s § 213 zákoníku práce si zaměstnanec s nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobou vyčerpá z počtu pracovních dnů dovolené tolik dnů, kolik plánovaných směn mu v důsledku dovolené odpadlo. Tedy krátký týden 2 dny, dlouhý 5 dní ... až do počtu 12 dní.
Dagmar Kučerová ;)
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
29. 6. 2011 14:18
Pracovni smlouva je na 40hodin tydne,jak se mi bude pocitat dovolena pri smenach 12hodinovych.kratky tyden 24h,dlouhy 60h.Vyber dovolene 12dni .Krasny den B.H.