Re: Dohoda o pracovní činnosti a pojiště
Pokud ta dohoda o pracovní činnosti není malého rozsahu, tak po stránce placení sociálního i zdravotního pojištění se rovná pracovnímu poměru.Pokud by byla registrace na PÚ, směla by být odměna max. 4.000,-kč /měsíčně.Záleží na rozsahu práce a dohodnuté odměně.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Pracující důchodci často přehlížejí novou slevu. Mohou přijít o peníze
Mýtus o starobním důchodu: Má vysokoškolský titul vliv na výši penze?
Jak uplatnit slevu na pojistném v novém hlášení? Sociálka nabízí návod
Rodinný byznys, který chce „normální“ lidi naučit žít déle a zdravěji
Přijdou vám některé stávající daně bizarní? V minulosti se danily krby, okna i vousy
Sociálka znovu opravuje JMHZ, tentokrát snad už odstranila „vážné nedostatky“
4. 8. 2009 12:28
Dobrý den,
ráda bych se zeptala, jak je to s dohodou o prac. činnosti bez HPP. Když nebudu mít nikde HPP, musím být zaregistrovaná na ÚP?
A v případě, že bych se nezaregistrovala, nahlásila se k placení soc. a zdrav. pojištění a měla u toho uzavřenou dohodu o prac. činnosti, je to tak možné??
Díky moc za odpověď