Prosím - neplac.volno a ZP

• L. (neregistrovaný)

  4. 8. 2009 12:42

  Dobrý den,
  
  prosím o radu zkušenější:
  
  - pokud zaměstnanec má dle dohody se zaměstnavatelem 4 dny neplaceného volna a dohodnou se, že každý zaplatí svou část zdr. poj. (9 % zaměstnavatel, 4,5 % zaměstnanec), pro účtování zůstává vše stejné, jedná se u zaměstnavatele o daňový náklad ? za zaměstnancem to zúčtuji jako pohledávku a poté úhradu pohledávky ? Je to tak správně, nebo je zde nějaká zvláštnost ?
  
  Díky za vaše rady a přeji hezký den.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 4. 8. 2009 14:38

    L. (neregistrovaný)

    Re: prosím, poradí někdo ? :-)
    > Dobrý den,
    >
    >prosím o radu zkušenější:
    >
    >- pokud zaměstnanec má dle dohody se zaměstnavatelem 4
    >dny neplaceného volna a dohodnou se, že každý zaplatí
    >svou část zdr. poj. (9 % zaměstnavatel, 4,5 %
    >zaměstnanec), pro účtování zůstává vše stejné, jedná se u
    >zaměstnavatele o daňový náklad ? za zaměstnancem to
    >zúčtuji jako pohledávku a poté úhradu pohledávky ? Je to tak
    >správně, nebo je zde nějaká zvláštnost ?
    >
    >Díky za vaše rady a přeji hezký den.