DPN na konci zkušební doby
-
-
Re: DPN na konci zkušební doby
Pokud umím číst, tak: zaměstnanec podepsal výpověď ve zk.době, a to je rozdíl.O zrušení P"P ve zk.době tam nic není. -
all (neregistrovaný)
Re: DPN na konci zkušební doby
Pájo, klídek, ona paní zřejmě vůbec neví, co slovo "výpověď" znamená, že jej nelze používat v případě, kdy "myslí" zrušení pracovního poměru. Ono totiž každé slovo v pracovně právní problematice něco znamená a nese s sebou určité následky.
Je to tu denně a lidé jsou opravdu nepoučitelní. Ale doufám, že opět vynadají nám. Já ale být tím pracovníkem, jestli tam opravdu bylo uvedeno slovo "výpověď", tak bych trvala na 2 měs. výpovědní lhůtě. To by se odpovědný pracovník divil. -
vv (neregistrovaný)
Re: DPN na konci zkušební doby
Pardon, pardon.
Na té výpovědi trvám - viz. ZP § 66, kde je jasně napsáno, že zaměstnavatel pouze musí písemně oznámit a to 3 dny předem, že ukončuje se zaměstnancem pracovní poměr ve zkušební době. Pokud zaměstnanec, ale onemocní přede dnem ukončení,nemůže s ním pracovní poměr ukončit a zkušební doba se prodlužuje o dny pracovní neschopnosti. -
Re: DPN na konci zkušební doby
>>>>>
>>>>>Ve zkušební době může zrušit pracovní poměr jak
>>>>>organizace, tak zaměstnanec a vůbec k tomu není
>>>>>potřeba
>>>>>podpisovat výpověď.
>>>>prosímVás přečtěte si dotaz a pak to rozebírejte.
>>>
>>>Pardon, pardon.
>>>Na té výpovědi trvám - viz. ZP § 66, kde je jasně
>>>napsáno, že zaměstnavatel pouze musí písemně oznámit
>>>a
>>>to
>>>3 dny předem, že ukončuje se zaměstnancem pracovní
>>>poměr ve zkušební době. Pokud zaměstnanec, ale
>>>onemocní
>>>přede dnem ukončení,nemůže s ním pracovní poměr
>>>ukončit
>>>a zkušební doba se prodlužuje o dny pracovní
>>>neschopnosti.
>>
>>píšete už nesmysly,kupte si ZP a studujte, každé
>>slůvko má svůj význam ,ale to asi pro Vás není
>>podstatné.
>>Kde jste třeba vyčetla, že MUSÍ písemně oznámit? To
>>v
>>§ 66 vůbec není.
>NENÍ TAM MUSÍ ALE MÁ BÝT str. 134ZP
jistě, to Vy píšete takové blbosti v odpovědi výše, mne poučovat nemusíte,já jsem Vás naopak upozorňoval, že píšete nesmysly.
>
> -
J.K. (neregistrovaný)
Re: DPN na konci zkušební doby
Promiňte, špatně jsem se vyjádřila: zaměstnanec podepsal zrušení ve zkuš.době (vzešlo od zaměstnavatele),ale den před úrazem, což není v době prac.neschopnosti. Platí přesto ustanovení §66? Nebo platí situace jako při rozvázání PP dohodou, kdy náhradu mzdy zc od zaměstnavatele neobdrž, neboť náhrada mzdy náleží jen za dobu trvání pracovního poměru, proto nemůže být v době prvních čtrnácti dnů nemoci v ochranné lhůtě poskytnuta. ???
- Jednotné hlášení zaměstnavatele Poslední názor: 28.4.
- Obrat u obchodů s cennými papíry Poslední názor: 28.4.
- JMHZ měsíční mzda a dohody Poslední názor: 28.4.
- Mzda vyplácená v eur a její přepočet na czk Poslední názor: 28.4.
- ELDP Poslední názor: 28.4.
- Nevyplnění údajů v doregistraci zaměstnanců JMHZ Poslední názor: 28.4.
- Odpočet ztráty PO Poslední názor: 28.4.
- Překážky ze strany zaměstnavatele Poslední názor: 27.4.
- Zaúčtování dobrovolného příplatku v s.r.o. Poslední názor: 27.4.
- Příspěvek od zaměstnavatele na doplňkové penzijko - v Potvrzení Poslední názor: 27.4.
- Par. 10 DP Poslední názor: 27.4.
- Neuhrazené sociální pojištění - splátkový kalendář Poslední názor: 27.4.
- Sleva pro pracující důchodce Poslední názor: 27.4.
- Kontrolní hlášení Poslední názor: 27.4.
Mohlo by vás zajímat
-
Sociálka znovu opravuje JMHZ, tentokrát snad už odstranila „vážné nedostatky“
-
Přiznání i přehledy OSVČ musíte podat elektronicky, nově se to týká i „zdravotka“
-
Senátní výbor podpořil snížení záloh OSVČ, mohlo by k němu dojít od června
-
DPP podle zákona o zemědělství a uplatnění slevy na pojistném
-
Zaměstnavatelé mají poslední šanci dohlásit údaje, jinak hrozí zamítnutí hlášení
-
Senioři přicházejí o miliony kvůli falešným daním. Policie varuje před novým trikem
ČLÁNKY DO MAILU
18. 8. 2009 9:09
Prosím o vysvětlení: zaměstnanec PODEPSAL výpověď ve zkuš.době v pátek 29.5. s termínem ukončení k 31.5. (neděle). V sobotu 30.5. se mu stal úraz. Má nárok na náhradu mzdy zaměstnavatelem na celých 14 dní ?? a prodlužuje se mu zkušební doba??? Předem děkuji za odpověď.