Re: ukončení PP, nemoc, odstupné
Jenže ,mu pracovní poměr neskončil 31.8., ledaže by prohlásil, že na prodloužení pracovního poměru netrvá. Jinak o dobu nemoci se prodlužuje výpovědní doba.
§ 53
(2) Byla-li dána zaměstnanci výpověď před počátkem ochranné doby tak, že by výpovědní doba měla uplynout v ochranné době, ochranná doba se do výpovědní doby nezapočítává; pracovní poměr skončí teprve uplynutím zbývající části výpovědní doby po skončení ochranné doby, ledaže zaměstnanec sdělí zaměstnavateli, že na prodloužení pracovního poměru netrvá.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Sociálka znovu opravuje JMHZ, tentokrát snad už odstranila „vážné nedostatky“
Přiznání i přehledy OSVČ musíte podat elektronicky, nově se to týká i „zdravotka“
Senátní výbor podpořil snížení záloh OSVČ, mohlo by k němu dojít od června
DPP podle zákona o zemědělství a uplatnění slevy na pojistném
Zaměstnavatelé mají poslední šanci dohlásit údaje, jinak hrozí zamítnutí hlášení
Senioři přicházejí o miliony kvůli falešným daním. Policie varuje před novým trikem
31. 8. 2009 9:57
Pracovníkovi byla dána výpověď z org. důvodů v říjnu 2008 s termínem ukončení PP k 31.12.2008. Dne 4.12.2008 pracovník odemocněl a nemoc byla ukončena nyní k 31.8.2009. Teď mám vypočítat a vyplatit 3 měs. odstupné, ale nevím, z kterého období budu brát průměr pro výpočet, jestli z 3. nebo 4.čtvrtletí 2008?
Děkuji za odpověď.