Důchodce-vyčerpaná podp.doba - SPĚCHÁ

• Nelis123 (neregistrovaný)

  1. 9. 2009 13:24

  Moc prosím vás zkušené o pomoc. Starobní pracující důchodce dovyčerpal podpůrčí dobu. Jeho zdravotní stav se již nezlepší, bohužel je na tom velmi zle. Chtěla jsem se poradit, zda obě možnosti, které mě napadly, jsou realizovatelné:
  
  1) ukončit PP dohodou např. k 30. 9., zároveň by Dr. musel ukončit i neschopenku, protože star. důchodce, který nepracuje, nemůže mít neschopenku
  
  2) nechat "dojet" smlouvu na dobu určitou k 31. 12., a vést pána na neschopence, ovšem měl by pouze omluvené hodiny a neschopenku bych (stejně jako jiné) posílala na OSSZ, kde by mu ji však neplatili. Do konce prosince je však ještě dlouhá doba...a poté neobnovit smlouvu....
  
  Co byste mi radili? Mockrát děkuju.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 1. 9. 2009 13:32

    Radka (neregistrovaný)

    Re: Důchodce-vyčerpaná podp.doba - SPĚCH
    Já bych se přiklonila k 1), ale záleží na domluvě, v každém případě obě možnosti jsou dle mého správné

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 1. 9. 2009 14:43

    Renata (neregistrovaný)

    Re: Důchodce-vyčerpaná podp.doba - SPĚCH
    Souhlasím, že jsou správně obě možnosti. Ta 2.vás vyjde méně výhodně, protože mu budete muset pak proplatit i dovolenou za říjen-prosinec. Ale na tu 1. on zase nemusí přistoupit.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 1. 9. 2009 14:51

    Nelis123 (neregistrovaný)

    Re: Důchodce-vyčerpaná podp.doba - SPĚCH
    -------------------
    Moc vám děkuji za odpovědi, zaměstnanec mezitím sám navrhl, že požádá o ukončení PP dohodou ke konci září, takže to tak udělám.

    •   Zobrazit celé vlákno