Nerovnoměrně rozvr.prac.doba -- nemoc

  • (neregistrovaný)

    2. 9. 2009 6:40

    Dobrý den, prosím Vás, zaměstnanci budou mít změnu smluv na dobu nerovnoměrně rozvrženou. 1 týden budou pracovat 7 hod, další týden 8,5 hod a další týden zase 7 hod...
    Jak se to řěší v případě nemoci zaměstnance?
    Kolik hodin za dobu nemoci jim budu muset počítat, aby jim vyšel stanovený počet hodin ve vyrovnávacím období 26 týdnů? Kolik tedy hodin za den nemoci? Průměrný úvazek 8 hod a nebo počet hodin, kolik měl odpracovat dle rozpisu směn?
    Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).