Přečerpaná dovolená

• Klára* (neregistrovaný)

  2. 9. 2009 14:46

  Dobrý den, zaměstnanec dostal 31.8. výpověď s odstupným a 2 měsíční výpověd.dobou. Bohužel přečepal 2,5 dny.
  Mám mu to strhnout z výplaty jako mimořádnou srážku nebo nějak jinak? Teď v srpnu, nebo až bude odcházet v říjnu? Zatím jsem se s tím nesetkala, tak budu ráda za všechny rady.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 2. 9. 2009 14:59

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Přečerpaná dovolená
    Přečerpaná dovolená se řeší při poslední výplatě.