Re: krácení dovolené po RP
Tak jednak RP nemá na nic vliv , to je rodičovský příspěvek. Používejte správné termíny - vrátila se po rodičovské dovolené, což je podstatný rozdíl. RD není výkonem práce, čili vaše úvaha je správná, akorát musíte počítat ještě s tí´m, že do konce roku může mít DPN, ošetřování a ty doby by se k dobám zameškaným RD připočítaly, čili po odpracovaných 60 dnech by krácení mohlo být možná vyšší.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
2. 9. 2009 16:35
Prosím jak stanovit nárok na dovolenou když pracovnice se vrátila po RP po třech letech do práce .Nastoupila 1.8.2009 .RP se počítá jako neodpracovaná doba,tedy za prvních 100 dnů 1/12 atd?
Nárok jí vznikne po odpracovaných 60 dnech? tedy by bych jí krátila letos o 3/12? Díky za odp.