Neplacené volno

• Lea k (neregistrovaný)

  7. 9. 2009 11:46

  Prosím o radu, jak počítám soc a zd.poj u zaměstnanece který měl 4 dny neplacené volno? sociální neřeším a zdravotní?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 9. 2009 12:16

    Jiřka1 (neregistrovaný)

    Re: neplacené volno
    8000 : kal. dny v měsíci, ve kterém měl nep. volno x počet dní nepl. volna = základ pro odvod. Z toho 4,5% se srazí zaměstnanci, 9% odvádí zaměstnavatel. Pokud existuje smlouva mezi zam-cem a zam-telem o tom, že si celých 13,5% hradí zaměstnanec, pak celých 13,5% srazíte zaměstnanci.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 9. 2009 12:53

    lea k (neregistrovaný)

    Re: neplacené volno
    Co je těch 8000,-?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 9. 2009 13:16

    jk. (neregistrovaný)

    Re: neplacené volno
    To si děláte srandu? No přece minimální vyměř.základ pro zdrav.pojištění - viz zákony. Jak můžete dělat mzdy, když neznáte základy?

    •   Zobrazit celé vlákno