Zkrácený úvazek

  • (neregistrovaný)

    15. 9. 2009 8:17

    Dobrý den, prosím o radu. Máme zaměstnance, který žádá o snížení úvazku na 5 hodin denně. Normálně má pracovní smlouvu na 8 hod. denně. Chtěla bych se poradit, pokud mu vyhovíme, stačí dodatek k pracovní smlouvě? A musím nahlašovat nějakou změnu např. na OSSZ? Moc díky

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 15. 9. 2009 8:55

      Jiřka1 (neregistrovaný)

      Re: zkrácený úvazek
      Sepíšete dodatek ke smlouvě, ve kterém smluvíte změnu úvazku. Na OSSZ se nic nedokládá, teď už se tam kromě přihlášky nic jiného nedává. Počítejte s tím, že tomuto pracovníkovi nebudete moci nařídit práci přesčas. Můžete si ji s ním pouze dohodnout a přesčasový příplatek pak bude náležet až za práci nad plný úvazek.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).