OT neplacené volno po rodičovské dovolen

• Misařová Věra (neregistrovaný)

  27. 9. 2009 16:05

  Od zaměstnavatele mám neplacené volno z důvodu péče o dítě
  do 4 let věku. Na kolik hodin denně mohu dávat dítě do mateřské školy? Jestliže by pak pro mne nebylo místo v zaměstnání, mám nárok na odstupné?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 27. 9. 2009 18:38

    J (neregistrovaný)

    Re: OT neplacené volno po rodičovské dov
    Podmínkou nároku na rodičovský příspěvek je, že dítě mladší 3 let nenavštěvuje jesle nebo jiné zařízení pro děti předškolního věku déle než 5 kalendářních dnů v kalendářním měsíci. Dítě, které dovršilo 3 roky věku, může pravidelně navštěvovat mateřskou školu nebo jiné obdobné zařízení v rozsahu nepřevyšujícím 4 hodiny denně nebo nejvýše 5 kalendářních dnů v kalendářním měsíci.
    Pokud by pro vás zaměstnavatel neměl práci a dal vám výpověď pro nadbytečnost, tak nárok na odstupné by jste měla.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 9. 2009 21:50

    Jiřka1 (neregistrovaný)

    Re: OT neplacené volno po rodičovské dov
    Já jen k dotazu dodám, že dávání nebo nedávání dítěte do školky nesouvisí s neplaceným volnem, ale s tím rodičovským příspěvkem, jak píše J.

    •   Zobrazit celé vlákno