Re: Výpověď podle § 52 e)
Pokud má zprávu od závodního lékaře můžete mu dát výpověď. Odstupné mu v tomto případě nenáleží dle § 67 odst.1.Ale pozor(pro pracovní úraz nebo pro onemocnění nemocí z povolání, a zaměstnavatel se zcela zprostí své odpovědnosti.
Pak je nutné si přečíst § 41 ZP!
Re: Výpověď podle § 52 e)
Keď si pozorně přečítáte § 41 Zákoníku práce je tam napsáno v odst. 3:Není-li možné dosáhnout účelu převedení podle odst 1 a 2 převedením zaměstnance v rámci pracovní smlouvy, může ho změstnavatel převést v těchto případech i na práci jiného druhu, než byl sjednán v PS, a to i když s tím zaměstnanec nesouhlasí.Jukněte na ten paragraf.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
19. 10. 2009 9:51
Prosím o radu, nemám zkušenost. Když zam-nec přinese od závodního doktora že nemůže nadále vykonávat práci a my pro něho náhradní práci nemáme, dostane 2 měsíční výpověď bez odstupného?Nevím jestli jsem to ze ZP správně vyčetla, ještě jsme takový případ neměli.
Díky za radu