Nucené přesčasy.

• sviště (neregistrovaný)

  29. 10. 2009 22:32

  Zaměstnavatel nás nutí dělat 12-tky, z toho 4 hodiny formou přesčasu. 12-tky děláme v kuse i o víkendech bez jediného dne volna.Jediné co se nám mění je denní a noční směna, i když smlouvu máme na 3-směnný provoz.Není vyjímkou,že bez jediného volného dne pracujeme i 3 měsíce. Pokud odmítáme přesčasy dostáváme výpověd za nadbytečnost.Jde se proti tomuto chování nějak bránit?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 30. 10. 2009 9:18

    mae (neregistrovaný)

    Re: Nucené přesčasy.
    Je to samozřejmě nezákonné pracovat bez doby odpočinku (zákoník práce § 90). Musíte zvážit, jestli chce zůstat v zaměstnání. Pokud by vás bylo nespokojených většina, měl by si dát zaměstnavatel pozor. V opačném případě si, jak píšete, zaměstnavatel najde důvod, jak vás dostat pryč.
    Můžete to nahlásit na Inspektorát práce.