Hlavní navigace

Nadbytečný pracovník

  • (neregistrovaný) 213.226.248.---

    23. 11. 2009 15:24

    Prosí Vás moc o info byl jsem 10 měsíců na neschopnosti s nádorem hlavy teď po nástupu do zaměstnání zjištuji že mě nechce šéf úkolovat a záměrně nedostávám naprosto žádnou práci!
    čili je mi nepřímo naznačeno že jsem nadbytečný.
    Prosím moc o info ja toto řešit?? měl bych nárok na nějaké odstupné apod..
    Moc děkuji za info

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 23. 11. 2009 16:06

      pája

      Re: nadbytečný pracovník
      Pokud máte stále platnou pr.smlouvu, je povinen Vám přidělovat sjednanou práci a platit mzdu. Jestliže tak činí, tak je to zatím OK. POkud dojde k závěru, že jste nadbytečný, může se rozhodnout Vám dát výpověď z důvodu dle § 52 c) ZP s nárokem na min. 3x odstupné, případně Vám navrhnout uzavření dohody o ukončení PP ze stejného důvodu rovněž s nárokem na odstupné..
      Jiná možnost není, pokud Vás nebude dále platit za chození do práce a jak uvádíte bez ukládání prac.úkolů.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).