Re: Mateřská a nemocenská
Na náhradu mzdy i nemocenské dávky máte nárok, pokud máte uzavřenou pracovní smlouvu a nastoupila jste do práce. Nezáleží na tom, na kolik hodin.
K nároku na mateřské dávky musíte splnit podmínku 270 pojištěných dnů (v zaměstnání nebo jako OSVČ) v posledních 2 letech. Nepíšete, co bylo před nástupem do současného zaměstnání.
Re: Mateřská a nemocenská
Děkuji za odpověď. Před nynějším zaměstnáním jsem byla 4 roky na mateřské a rodičovské dovolené. Když byli dceři 3 roky tak jsem dohodou rozvázala s bývalým zaměstnavatelem pracovní smlouvu. A ještě se prosím zeptám a měla bych nárok na 6 týdnu mateřské před porodem, když jsem nyní sice krátce zaměstnaná (ale bohužel půjdu na nemocenskou) Děkuji moc za odpověď, doufám, že to není napsané moc zmateně. Alena
Re: Mateřská a nemocenská
Pokud budete mít nárok na mateřské dávky, je 6 týdnů před pravděpodobným porodem nejzažší lhůta nástupu.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé mají poslední šanci dohlásit údaje, jinak hrozí zamítnutí hlášení
Senioři přicházejí o miliony kvůli falešným daním. Policie varuje před novým trikem
ČSSZ varuje před zásadní chybou v registraci zaměstnavatele
Invalidní důchod se mění na starobní. Kolik budete pobírat?
Od margarínu v televizi po nákupní AI agenty: Fascinující cesta e-commerce
Daňový trapas Říčan: Za vyšší daň z nemovitostí totiž může radnice, ne berňák
2. 12. 2009 8:08
Chtěla bych se zeptat, jestli když jsem nyní zaměstnaná na plný úvazek od včerejška, jestli nám nárok na nemocenskou.? A za 4 měsíce čekám dítě, jestli mám nárok na mateřskou. V předchozích 4 letech jsem nepracovala, pobirala jsem mateřskou a rodičovský příspěvek. Nyní pracuji u jiného zaměstnavatele než před 4 lety. Děkuji Alena