Re: Dovolená x nástup na MD, nemoc
>Dobrý den,
>
>zaměstnankyně je na neschopence v souvislosti s
>rizikovým těhotenstvím, předpokládaný porod v květnu 2010.
>Jak to bude s čerpáním (resp. proplacením) dovolené za
>r. 2009, pokud rovnou z neschopenky půjde na MD. Má si
>nechat ukončit
>neschopenku před čerpáním MD a vybrat dovolenou?
pokud ji lékař uznal neschopnou z důvodu rizik. těhotenství, potom jistě neukončí neschopenku dříve než bude potřeba - tedy nástupem na PPM
>Vznikne jí nárok na dovolenou za rok 2010, pokud bude
>jen na neschopnosti a MD? Předpokládám, že ne.
a co takhle si přečíst zákoník práce?
Pokud si o dovolenou požádá ihned po skončení mat. dovolené, potom musíte postupovat dle § 217 odst. 5
mat. dovolená se počítá pro účely dovolené jako odprac. doba, pokud za nemoc zamešká 100 a více PD, potom budete celoroční nárok (za r. 2010) krátit dle zákona (za 100PD a každých 21 PD vždy io 1/12)
nezapomeňte, že může mít k vybírání i zůstatek dovolené z r. 2009
pokud nepožádá o čerp. dovolené ihned po mat. dovolené, potom budete postupovat dle § 218 odst. 3
>Mělo by vliv na výši dávek mateřské, pokud by letos
>ještě třeba měsíc
>odpracovala? Podotýkám, že před neschopností bylo
>hodně přesčasů a víkendů, což by nyní již nešlo a byl by
>jen základní plat.
RO pro nemoc bude posl. 12 kal. měs. a nové RO bude pro PPM - také posl. 12 kal. měs.
>Děkuji všem za kvalifikované rady.
Re: Dovolená x nástup na MD, nemoc
Moc děkuji, paní xy5, konečně si řádně nastudovat ZP by opravdu neškodilo, i když mzdy nedělám. Informace jsem potřebovala pro mou soukromou potřebu. Vy jste mi to vysypala z rukávu a já bych to studovala půl dne, a ještě třeba něco přehlédla.
Ještě jednou děkuji a přeji hezký první pracovní den. M.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
4. 1. 2010 10:32
Dobrý den,
zaměstnankyně je na neschopence v souvislosti s rizikovým těhotenstvím, předpokládaný porod v květnu 2010.
Jak to bude s čerpáním (resp. proplacením) dovolené za r. 2009, pokud rovnou z neschopenky půjde na MD. Má si nechat ukončit
neschopenku před čerpáním MD a vybrat dovolenou?
Vznikne jí nárok na dovolenou za rok 2010, pokud bude jen na neschopnosti a MD? Předpokládám, že ne.
Mělo by vliv na výši dávek mateřské, pokud by letos ještě třeba měsíc
odpracovala? Podotýkám, že před neschopností bylo hodně přesčasů a víkendů, což by nyní již nešlo a byl by jen základní plat.
Děkuji všem za kvalifikované rady.