Náhrada mzdy

• lela (neregistrovaný)

  5. 1. 2010 13:24

  Měla jsem prac.poměr do 30.11.2009 a od 25.11.2009 jsem nemocná. Za list. jsem dostala zaplacený pouze 1 den náhrady.
  Bude mi zaplacena náhrada mzdy v prosinci do 8. nebo až od sociálky?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 5. 1. 2010 13:26

    kk (neregistrovaný)

    Re: Náhrada mzdy
    listopad je v pořádku, potom dostanete až nemocenskou od OSSZ,jestli nemoc pokračovala

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 1. 2010 13:28

    Ajka* (neregistrovaný)

    Re: Náhrada mzdy
    Až od 15.dne nemoci (u Vás od 9.12.) platí sociálka nemocenské.
    Náhrda mzdy se vyplácí jen po dobu trvání prac.poměru.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 1. 2010 13:29

    ab (neregistrovaný)

    Re: Náhrada mzdy
    Náhradu mzdy platí zaměstnavatel za prvních 14 kalendářních dní nemoci. Náhrada náleží pouze za pracovní dny, přičemž první 3 pracovní dny jsou neplacené (ve Vašem případě st, čt, pá). Takže máte správně zaplacen jen 1 den, pondělí 30.11. Náhradu mzdy za prosinec 1.-8.12. vyplatí zaměstnavatel po zpracování mezd za prosinec, od 9.12. náleží nemocenské dávky.
    Vycházím z pracovní doby po-pá.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 5. 1. 2010 13:35

    Ajka* (neregistrovaný)

    Re: Náhrada mzdy
    Pokud skončil pracovní poměr 30.11., náhradu mzdy už zaměstnavatel za prosinec nevyplácí!

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 1. 2010 13:37

    all (neregistrovaný)

    Re: Náhrada mzdy
    Za prosinec už náhrda mzdy nenáleží - netrval pracovní poměr. Jinak souhlasím.

    •   Zobrazit celé vlákno