Neplacené volno po ukončení RP

• Tereza (neregistrovaný)

  7. 1. 2010 6:45

  Dobrý den,
  
  bohužel se mi nikde nepodařilo najít odpověď na mou otázku. Zaměstnankyně by měla nastoupit do zaměstnání dne 4. 2. 2010 po uplynutí tříleté RD. Nyní jsme obdrželi žádost o poskytnutí neplaceného volna a to do 31. 8. 2010. Můžete mi prosím poradit, jak postupovat, když bychom ji neplacené volno nechtěli poskytnout (na což máme jako zaměstnavatel právo)? Jakým způsobem potom se zaměstnankyní ukončit pracovní poměr, aby vše bylo v souladu se zákonem?
  
  Děkuji Tereza

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 1. 2010 7:05

    all (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno po ukončení RP
    Neplacené volno samozřejmě poskytnout nemusíte. Je na pracovnici jaký způsob ukončení PP zvolí. Zda 2 měs. před ukončením RD dá výpověď, nebo se s ní dohodnete na ukončení PP dohodou dnem, kdy končí RD. Ale tohle je celkem její starost, protože pokud jí volno nepovolíte a nenastoupí, můžete jí psát áčka.
    Samozřejmě ale jako nejlepší způsob je ukončení dohodou dnem, kterým jí končí RD.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 1. 2010 7:29

    Tereza (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno po ukončení RP
    Děkuji za odpověď. Rozumím tomu dobře, že pokud tedy nenastoupí do zaměstnání po skončení tříletého RP a ani od ní nebudeme mít výpověď - v tomto případě tedy dohodu, protože RP jí končí 3. 2. 2010, tak od 4. 2. 2010 jí můžeme vykazovat neomluvenou absenci a tím pádem potom okamžitě zrušit pracovní poměr? Děkuji Tereza

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 1. 2010 8:09

    all (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno po ukončení RP
    Ano, ale pohlídejte si ať máte založen nesouhlas zaměstnavatele s její žádostí o neplacené volno písemně. Ať to pak není tvrzení proti tvrzení, že si něco "domluvili" nebo nedomluvili atd. Pokud si chcete ušetřit práci, u nás pokud nepovolíme nepl. volno, sami navrhneme ukončení dohodou, je to jednodušší a nenapadnutelné a máte po starosti.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 7. 1. 2010 8:15

    Tereza (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno po ukončení RP
    Děkuju moc za rychlou a super odpověď

    •   Zobrazit celé vlákno