Re: Nárok na dovolenou-spěchá!!!
No musíte spočítat dohromady kolik odpracoval. Mně to vychází listopad 20 + prosinec 23 = 43 dní, tedy na 2/12. ale pokud opravdu pracoval a neměl třeba nemoc, OČR atd.
A svátky pokud připadnou na jeho obvyklý pracovní den, tak jsou počítány jako výkon práce, takže prosinec 20 + 3 = 23
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Pracující důchodci často přehlížejí novou slevu. Mohou přijít o peníze
Mýtus o starobním důchodu: Má vysokoškolský titul vliv na výši penze?
Jak uplatnit slevu na pojistném v novém hlášení? Sociálka nabízí návod
Rodinný byznys, který chce „normální“ lidi naučit žít déle a zdravěji
Přijdou vám některé stávající daně bizarní? V minulosti se danily krby, okna i vousy
Sociálka znovu opravuje JMHZ, tentokrát snad už odstranila „vážné nedostatky“
7. 1. 2010 12:27
Zaměstnanec na hl.prac.poměr nastoupil 01.11.2009 (skutečně začal pracovat od 02.11.2009) týdenní prac.doba Po-Pá 4hod/den.
Moc prosím, jaký má nárok na dovolenou ??? Nejsem si jistá, zda 2/12 anebo jen 1/12 (v prosinci neodpracoval 21 dní).