Poruseni pracovni kazne - lhuta?
-
-
Mirka.P (neregistrovaný)
Re: Poruseni pracovni kazne - lhuta?
Já jsem našla v Zákoníku práce v §58 lhůtu 2 měsíců, ne 6.
Dostala jsem od zamestnavatele poruseni pracovni
>kazne.
>Duvodem byl pozdni prichod na prezentaci o ktere jsem
>vedela a presto prisla pozde - takze jsem si ji
>zaslouzila to nezpochybnuji.
>Ted se ve firme vymenilo vedeni a chteji propoustet.
>Obavam se, ze vzhledem k napomenuti ktere mam v
>papirech maji otevrene dvere me lehce propustit (podle
>paragrafu 55/g ZP), protoze jsem dostala dutku a tak si
>staci najit dalsi pozdni prichod nebo jinou drobnost. V ZP
>je zminka o 6 mesicich a me by zajmalo, jestli to
>znamena, ze kdyz od zminene dutky uplynulo pul roku je
>prohresek "promlcen" a mam cisty stit jako ostatni.
>Dekuji. Jana -
Jana_ (neregistrovaný)
Re: Poruseni pracovni kazne - lhuta?
Dekuji za reakci.
Z §58 mi vypliva, ze 2 mesicni lhuta se tyka toho, kdy se o duvodu k vypovedi zamestnavatel dovedel, ale dokonce rok kdy duvod k vypovedi vznikl. Navic se to tyka poruseni pravnich predpisu. Ja porusila snad jen interni smernici stanovujici pracovni dobu.
>Já jsem našla v Zákoníku práce v §58 lhůtu 2 měsíců,
>ne 6.
>
>Dostala jsem od zamestnavatele poruseni pracovni
>>kazne.
>>Duvodem byl pozdni prichod na prezentaci o ktere jsem
>>vedela a presto prisla pozde - takze jsem si ji
>>zaslouzila to nezpochybnuji.
>>Ted se ve firme vymenilo vedeni a chteji propoustet.
>>Obavam se, ze vzhledem k napomenuti ktere mam v
>>papirech maji otevrene dvere me lehce propustit
>>(podle
>>paragrafu 55/g ZP), protoze jsem dostala dutku a tak
>>si
>>staci najit dalsi pozdni prichod nebo jinou drobnost.
>>V ZP
>>je zminka o 6 mesicich a me by zajmalo, jestli to
>>znamena, ze kdyz od zminene dutky uplynulo pul roku
>>je
>>prohresek "promlcen" a mam cisty stit jako ostatni.
>>Dekuji. Jana -
Re: Poruseni pracovni kazne - lhuta?
dle g) lze dát výpověď jednak, podle 1. věty až po středník-závažné důvody nebo důvody, pro které by mohl okamžitě zrušit PP, a pak dále za středníkem- pro soustavné méně závažné- tzn., min. třikrát musíte méně závažným způsobem porušit povinnosti a dále podmínkou je v posledních 6ti měsících písemně upozornit, jestliže proběhne těch 6 měsíců, tak skutečně upozornění starší nemá žádnou právní váhu při zopracování výpovědi, mělo by význam pouze v případě, že by těch upozornění bylo více,např. 4,5,6, pak by jen dokazovalo, že k porušování dochází delší dobu a opakovaně,nic víc.
Takže choďte včas a nebojte se.
-
- Jednotné hlášení zaměstnavatele Poslední názor: 28.4.
- Obrat u obchodů s cennými papíry Poslední názor: 28.4.
- JMHZ měsíční mzda a dohody Poslední názor: 28.4.
- Mzda vyplácená v eur a její přepočet na czk Poslední názor: 28.4.
- ELDP Poslední názor: 28.4.
- Nevyplnění údajů v doregistraci zaměstnanců JMHZ Poslední názor: 28.4.
- Odpočet ztráty PO Poslední názor: 28.4.
- Překážky ze strany zaměstnavatele Poslední názor: 27.4.
- Zaúčtování dobrovolného příplatku v s.r.o. Poslední názor: 27.4.
- Příspěvek od zaměstnavatele na doplňkové penzijko - v Potvrzení Poslední názor: 27.4.
- Par. 10 DP Poslední názor: 27.4.
- Neuhrazené sociální pojištění - splátkový kalendář Poslední názor: 27.4.
- Sleva pro pracující důchodce Poslední názor: 27.4.
- Kontrolní hlášení Poslední názor: 27.4.
Mohlo by vás zajímat
-
Zaměstnavatelé mají poslední šanci dohlásit údaje, jinak hrozí zamítnutí hlášení
-
Senioři přicházejí o miliony kvůli falešným daním. Policie varuje před novým trikem
-
ČSSZ varuje před zásadní chybou v registraci zaměstnavatele
-
Invalidní důchod se mění na starobní. Kolik budete pobírat?
-
Od margarínu v televizi po nákupní AI agenty: Fascinující cesta e-commerce
-
Daňový trapas Říčan: Za vyšší daň z nemovitostí totiž může radnice, ne berňák
ČLÁNKY DO MAILU
14. 1. 2010 20:40
Dostala jsem od zamestnavatele poruseni pracovni kazne.
Duvodem byl pozdni prichod na prezentaci o ktere jsem vedela a presto prisla pozde - takze jsem si ji zaslouzila to nezpochybnuji.
Ted se ve firme vymenilo vedeni a chteji propoustet. Obavam se, ze vzhledem k napomenuti ktere mam v papirech maji otevrene dvere me lehce propustit (podle paragrafu 55/g ZP), protoze jsem dostala dutku a tak si staci najit dalsi pozdni prichod nebo jinou drobnost. V ZP je zminka o 6 mesicich a me by zajmalo, jestli to znamena, ze kdyz od zminene dutky uplynulo pul roku je prohresek "promlcen" a mam cisty stit jako ostatni.
Dekuji. Jana