Dovolená v lednu

• mája (neregistrovaný)

  8. 2. 2010 10:09

  Dobrý den. Poraďte někdo, prosím. Může si zaměstnanec, který v prosinci dobral celou dovolenou za r.2009 vybrat hned v lednu dovolenu? Vztahuje se na něj také 20 odpracovaných dnů na nárok, nebo je to jen při nástupu do zaměstnání? díky Mája

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 2. 2010 10:48

    

    xy5

    Re: dovolená v lednu
    vztahuje se na něj ne 20, ale 21 PD
    dovolenou si zam-ec sám nevybírá, nástup na dovolenou určuje zam-tel

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 2. 2010 11:02

    J (neregistrovaný)

    Re: dovolená v lednu
    ano toto platí s použitím § 217 ZP
    odst.2) Zaměstnavatel může určit zaměstnanci čerpání dovolené, i když dosud nesplnil podmínky pro vznik práva na dovolenou, jestliže je možné předpokládat, že zaměstnanec tyto podmínky splní do konce kalendářního roku, popřípadě do skončení pracovního poměru.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 2. 2010 11:47

    Blanka1 (neregistrovaný)

    Re: dovolená v lednu
    Dobrý den,
    prosím o pomoc, na obdobný případ, s rozdílem, že pracovník končí k 31.1.2010. Z roku 2009 mu zbylo 8 dnů dovolené, vzniká mu nárok na dovolenou, když v lednu bude čerpat těch 8 dnů dovolené?. Domnívám se že ne.
    
    Děkuji moc
    Blanka

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 8. 2. 2010 11:49

    bb (neregistrovaný)

    Re: dovolená v lednu
    vznikne mu letos nárok na 1/12, pokud PP trval alespoň od 1.1.2010 do 31.10.2010, je jedno, že v té době čerpal loňskou dovolenou.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 2. 2010 12:05

    Blanka1 (neregistrovaný)

    Re: dovolená v lednu
    ale pracovník končí 31.1.2010 tudíž neodpracuje těch 21 dnů:)))

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 2. 2010 12:07

    Líba (neregistrovaný)

    Re: dovolená v lednu
    Svátek a čerpaná dovolená se považuje za odpracovaný den. § 348

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 2. 2010 12:07

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: dovolená v lednu
    končí 31.1., tudíž bude 31.1. ještě pracovat, takže odpracuje 21 dnů (20 prac.+ 1 svátek) - čerpaná dovolená se považuej za odpracovaný den

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 2. 2010 12:16

    Blanka1 (neregistrovaný)

    Re: dovolená v lednu
    děkuji moc moc moc.. to jsem fakt nevěděla...
    Blanka

    •   Zobrazit celé vlákno