Re: zdravotní pojištění
Děkuji, bylo tam sobota i neděle
minimální pojistné je 8000/31 x 8 = 2065 (mělo být odvedeno minimálně pojistné 25 + 9%). Zaměstnanec měl hrubou mzdu 3922 a z toho jsem počítala ZP 25 + 9%. Tak je to špatně a musím se ZP doplatit? Najednou jsem z toho zmatená? Nebo je čášstka 2065 minimální vyměřovací základ z kterého se vypočítá pojistné 25 + 9%?
Re: zdravotní pojištění
minimální vyměřovací základ je 2065, zaměstnanec měl skutečně 3922,- tak že má víc než musí a nic nedoplácíte
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Město omylem zvýšilo daň z nemovitostí u bytů, pokusilo se to hodit na berňák
Dva květnové svátky před námi. Během kterého nakoupíte a během kterého nikoli?
Jako vstup na ligu zdarma? Lidé cupují kulturu pro všechny a bojí se o kvalitu muzeí
Fond dal facku všem občanům ČR, ti totiž nakonec dotace pro Agrofert nejspíše zaplatí
Proč někomu přijdou od berňáku dvě složenky k dani z nemovitostí?
Jedno rozhodnutí vás může připravit o starobní důchod. Jak to zvrátit?
16. 2. 2010 11:10
Dobrý den, zaměstnanec byl v měsíci nemocný a ještě byl na ošetřovném s dítětem. Pracoval 6 pracovních dnů, ZP odvádím pouze z odpracovaných dnů nebo musím dopočítat do minimálního pojistného. Měla jsem vypočítáno za 6 pracovních dnů, částka je nižší než minimální pojistné. Prosím je to v pořádku, jsem začátečník a již jsem ze všeho na pochybách.