Krácení dovolené

• Dáda (neregistrovaný)

  1. 3. 2010 14:13

  Prosím o odpověď : zaměstananec nemocný 30.9.-31.12.2009, vychází to na 63 prac.dní-bude se mu krátit dovolená ? V tomto roce stále nemoc, to se asi nepočítá do r.2009,
  druhý zaměstnanec nemoc 20.5.-26.7.-47 pracovních dní,
  podle zákoníku práce se krátí dovolená za prvých 100 zameškaných směn o jednu dvanáctinu, znamená to, že dovolenou krátím, až když nemoc přesáhne 100hodin za rok??
  Prosím o odpověď a díky.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 1. 3. 2010 14:22

    j. (neregistrovaný)

    Re: Krácení dovolené
    ne 100 hodin, ale 100 pracovních dnů,
    takže ani v jednom z udedených případů se krátit nebude